Die Bewerbungsfrist für die nächste Auszeichnungsrunde läuft bis zum 30. April 2018. Seien Sie dabei! Wir freuen uns, wenn wir Sie am 31. Oktober in der Konzernzentrale von Robert Bosch in Stuttgart auszeichnen dürfen!
Unsere Partner der Arbeitgeberverbände Thüringens führen am 18. Januar in Meiningen eine Informationsveranstaltung zum Bewerbungsverfahren durch. Sie bekommen hier Antworten auf Ihre Fragen. Gelungene Praxisbeispiele und ein Rahmenprogramm runden den Tag ab. Alle interessierten Unternehmen, Verwaltungen und Verbände sind herzlich eingeladen.
Die Prädikatsvergabe 2018 findet am 31. Oktober in der Konzernzentrale von Robert Bosch in Stuttgart statt.
Chancengleichheit und Vielfalt als Wettbewerbsvorteil in der Arbeitswelt von morgen: TOTAL E-QUALITY zeichnet in Gelsenkirchen 64 Organisationen aus ganz Deutschland aus
„Die Führungspersönlichkeiten unserer Prädikatsträger haben erkannt, dass gelebte und in der Organisation fest verankerte Chancengleichheit und Vielfalt zu mehr Erfolg führt. Sie praktizieren auf vorbildliche Art und Weise ein modernes, zukunftsorientiertes Personalmanagement“, so Wilfried Hild, Stellv. Vorsitzender von TOTAL E-QUALITY Deutschland e.V. Gestern wurden in Gelsenkirchen erneut 64 TOTAL E-QUALITY Prädikate an Organisationen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung sowie an Verbände überreicht. 22 dieser Organisationen erhielten eine zusätzliche Auszeichnung für ihr herausragendes Engagement für Diversity. Die Organisationen hatten sich in den vergangenen Monaten um die Auszeichnung beworben und haben eindrucksvoll belegt, dass Chancengleichheit und Diversity feste Bestandteile ihrer Personalpolitik sind.
Die Prädikatsvergabe findet am 27. Oktober (10.00 bis 15.30 Uhr) im lichthof Gelsenkirchen statt. Am Vortag gibt es ein Netzwerktreffen (ab 16.30 Uhr), zu dem unsere Prädikatsträger herzlich eingeladen sind. Die Einladungen werden Ende September verschickt.
Die Jury gratuliert allen Prädikatsträgern des Jahres 2017!
Sie würdigt die hohe Qualität der Bewerbungen, die sehr überzeugend von den vielfältigen Aktivitäten der Organisationen zeugen und freut sich über das schöne Gesamtergebnis von 64 Bewerbungen in einer Runde.
2017 ist damit das erfolgreichste Jahr für unseren Verein! Wir freuen uns über das große Interesse an unserer Auszeichnung. Die steigende Nachfrage ist ein Indiz dafür, dass Freiwilligkeit und Selbstverpflichtung überzeugende Prinzipien für den Erfolg einer auf Chancengleichheit gerichteten Personal- und Organisationskultur sind.
Das Prädikat erhalten 37 Organisationen aus Wirtschaft/Verwaltung und 27 aus der Wissenschaft. Besonders freuen wir uns über die 16 Bewerber, die wir dieses Jahr zum ersten Mal auszeichnen dürfen. Das Add-On Prädikat für Diversity erhalten 22 Organisationen, 6 werden mit dem Nachhaltigkeitspreis geehrt.
Hier finden Sie die Liste der Prädikatsträger 2017
Die Auszeichnungsveranstaltung findet am 27. Oktober im Lichthof Essen statt. Die Einladung folgt.
Das war sie, die Bewerbungsrunde 2017! Herzlichen Dank an alle Organisationen, die ihre Bewerbung eingereicht haben. Wir drücken Ihnen allen die Daumen und freuen uns, wenn wir Sie am 27. Oktober in Gelsenkirchen auszeichnen dürfen!
Nach dem Bewerbungsschluss ist vor dem Bewerbungsschluss und so dürfen Sie gerne im Laufe der kommenden zwölf Monate bis zum 30. April 2018 Ihre Bewerbung für 2018 vorbereiten und einreichen. Alle Informationen gibt es unter www.total-e-quality.de
Am 4. April findet die diesjährige Mitgliederversammlung von TOTAL E-QUALITY in Erfurt statt. Die Einladungen werden in dieser Woche verschickt. Wir freuen uns auf Ihr Kommen!
Die Bewerbungsfrist für die diesjährige Auszeichnungsrunde läuft bis zum 30. April.
Seien Sie dabei, wir freuen uns, wenn wir Sie am 27. Oktober auszeichnen dürfen!
Total E-Quality ist ein bundesweit anerkanntes Prädikat, das Unternehmen auszeichnet, die sich im besonderen Maße für die Gleichstellung von Frauen und Männern in ihrer Personal- und Organisationspolitik einsetzen. In Dortmund gibt es seit 2014 die Kampagne „Total E-Quality in der Metropole Ruhr“, welche regionale Unternehmen bei der Bewerbung um das Prädikat berät und unterstützt und Anregungen für eine auf Chancengerechtigkeit ausgelegte Personalpolitik anbietet. In den letzten Jahren haben sich 14 Organisationen der Region erfolgreich für das Prädikat beworben.
Die Protagonisten der Kampagne, die Wirtschaftsförderung sowie das Gleichstellungsbüro der Stadt Dortmund und das Dortmunder Forum Frau und Beruf e.V. haben am 19. Januar 2017 die regionale Wirtschaft zu einer Informationsveranstaltung rund um das Total E-Quality Prädikat eingeladen. An der Veranstaltung nahmen rund 15 Unternehmen aus Dortmund und aus der Umgebung teil und nutzten an runden Tischen die Möglichkeit der individuellen Beratung.
Interessierte Unternehmen erhalten weitere Informationen zum Prädikat von Ursula Bobitka (Wirtschaftsförderung Dortmund) unter Tel. 0231 5022608, ursula.bobitka@stadtdo.de.
zum Foto
von links nach rechts: Wilfried Hild (stv. Hauptgeschäftsführer der Wirtschaft Thüringens), Katja Kortmann (stv. Hoteldirektorin Hotel Esplanade), Dr. Monika Goldmann Dortmunder Forum Frau und Wirtschaft e.V. – dffw), Ursula Bobitka, Maresa Feldmann (Gleichstellungsbeauftragte der Stadt Dortmund), Joachim Beyer (Geschäftsbereichsleiter Arbeit und Qualifizierung Wirtschaftsförderung Dortmund)
(Quelle: Ina Keppler)